Ezenfelül a lakossági megtakarításokat is a nyugdíjcélú és egészségügyi megtakarítások felé irányítanák. Azt viszont nem fejtik ki bővebben, ezt hogyan tervezik ösztönözni. Újabb nyugdíjkorhatár emelés jön Magyarországon? Változhat a számítás módja, a Nők40 program is. Lehetséges, hogy kedvezőbb adókörnyezetet teremtenek a munkáltatók számára, hogy ismét népszerű cafetéria-elem lehessenek ezek az öngondoskodási formák? Az nyugdíj- és egészségpénztári befizetéseket ezzel biztosan lehetne ösztönözni:
Akinek pl. 7 gyermeke van, számára 29 év munkával, és 11 év gyermekneveléssel elért idő alapján állapítható meg a nyugdíj. A kedvezmény igénybevételéhez legalább 25 év munkával elért időt mindenképpen igazolni kell. Akinek tehát 11 gyermeke van, annak 25 év munkában töltött és 15 év gyermeknevelési idő vehető figyelembe a kedvezményhez. A 12., 13. stb. gyermek felnevelése már nem változtatja tovább a munka és a gyermeknevelési idő arányát. Az igénylés módja A kérelmet az igénylő lakóhelye vagy tartózkodási helye szerint illetékes nyugdíjbiztosítási igazgatási szervnél személyesen vagy postai úton lehet benyújtani. Nők 40 program information. A nyugdíj megállapítása iránti kérelmet űrlapon, postai úton, személyesen vagy elektronikus úton (ügyfélkapun keresztük) lehet előterjeszteni. A gyorsabb és hatékonyabb ügyintézés érdekében az öregségi nyugdíj iránti igény elbírálásához az igénylő mellékelheti a birtokában lévő, olyan szolgálati idők igazolására szolgáló iratokat, amelyek a nyugdíjbiztosítás hatósági nyilvántartásában nem szerepelnek.
A nagyszülők részéről az unokák ellátásában, nevelésében vállalt jelentős segítség lehetővé teszi a fiatal szülők számára a gyermekvállalás előtt megkezdett karrier mielőbbi folytatását. A programba való belépéshez szükséges 40 év jogosultsági időből legalább 32 évet munkajövedelem utáni járulékfizetéssel, legfeljebb 8 évet gyermeknevelési idővel lehet szerezni. A gyermeknevelési idő nem gyermekenként meghatározott, hanem összességében 8 év. Nők 40 program software. Külön szabály vonatkozik a fogyatékossággal élő vagy tartósan beteg gyermekeket nevelő anyákra A tartósan beteg, fogyatékos gyermeket nevelők számára kedvezmény, hogy ha a beteg gyermek ápolására tekintettel gyermekek otthongondozási díjában, vagy ápolási díjban részesül az anya, vagy az ápolási díj bevezetése előtt erre tekintettel szakította meg a munkáját, 32 helyett 30 év munkában töltött időt kell igazolni, és 8 helyett 10 év lehet a gyermeknevelési/jogosultsági idő. Még kedvezőbb szabályozás vonatkozik azokra a családokra, amelyekben öt vagy több gyereket neveltek fel Az öt vagy több gyermekeseknek úgy kell számítani a jogosultsági idejét, hogy gyermekenként egy évvel csökken a munkával szerzett idő követelmény, és ugyanennyivel nő a gyermeknevelési idő.