Ezt a lehetőséget minden résztvevőnek biztosítjuk.
Numerikus függvények 8. Szövegkezelő függvények 8. Dátumkezelő függvények 8. Konverziós függvények 8. Információs függvények 8. MsgBox függvény 8. GetOpenFileName, GetSaveAsFileName 9. TÖMBÖK HASZNÁLATA 9. Tömb fogalma 9. Tömb deklarációja 9. Tömb méretének meghatározása 9. Dimenziók lekérdezése 9. Eljárások dinamikus paraméterszámmal
2021-03-27 - horvimi - Megtekintések száma: 786 - Kategória: Makró általános Hivatkozott Excel verzio: Már egy jó ideje tervezem, hogy leírom a saját véleményemet arról, hogyan, milyen sorrendben érdemes tanulni az Excel makrózását, programozását, azaz a VBA-t. Tisztában vagyok azzal, hogy nem csak ez az út létezik, és azzal is, hogy ez akár helytelen út is lehet, nekem mindenesetre beválni látszik. Mi a legfontosabb? Szerintem az, hogy minél kiterjedtebben és minél magasabb szinten ismerjük az Excel lehetőségeit. Ezzel megteremtjük a lehetőséget arra, hogy helyesen tudjuk eldönteni egy adott szituációban, milyen eszközzel érdemes a megoldást elkészíteni. A makrózást az alap szint után nehéz elsajátítani. Excel programozás - Visual Basic alapok - ONLINE. Egyszerűen csak azért, mert tulajdonképpen egy programozási nyelvet kell megtanulnunk, sőt, inkább úgy fogalmaznék, hogy Meg kell tanulni programozni! Programozni nehéz megtanulni és mindenképpen sok időbe telik. Az idő nagy része arra kell, hogy az autodidakta módon vagy tanfolyamon elsajátított ismereteket a gyakorlatba ültessük.
- 2022. 20. Tantermi Intenzív Oktatási napok, időpontok hétfő, kedd, szerda 09:00 - 16:00 Időtartam 3 nap (24 óra) Ára Előleg 10. 000 Ft Részletfizetés Részletre - 2022. 08. 22. 24. Online Intenzív 2022. 09. 19. 21. Tantermi Intenzív 2022. 10. Makróprogramozás (VBA) középhaladó - Excelképzés profiktól. 17. 11. 23. Tantermi Intenzív A tanfolyamokat indítani a fentebb kiírt tervezett időpontokban megfelelő létszám esetén tudjuk, ennek hiányában a tervezett kezdési időpontot későbbi kezdésre módosítjuk. Excel makró programozás alapadatai Képzés pontos megnevezése: Excel makró programozás Nyilvántartásba vételi szám: E-000069/2013/D008 Tanfolyam végét igazoló dokumentum: tanúsítvány Tanfolyam helyszíne: Online, vagy 1139 Budapest, Frangepán utca 3. Excel makró programozás megkezdésének feltételei Iskolai végzettség: nem feltétel Szükséges előismeretek: Microsoft Excel alapszintű ismerete; ajánljuk Excel tanfolyam unkat Kártyás fizetési módok MasterCard, Maestro Visa, Visa Electron Union Pay V Pay OTP Bank A tanfolyam képzési díja fizethető egy összegben, két részletben vagy havi KAMATMENTES részletekben is.
Értékesítő értékelés - Duna House Értékelési módszertan Értékesítőink pontszáma az alább két szám számtani átlaga: Objektív mérőszám: ez a szám az adott értékesítő múltbeli, objektív teljesítményétől függ a Duna House belső teljesítmény mérési rendszere alapján. A teljesítményt jelentősen befolyásolhatja, ha az értékesítő nem főállásban tevékenykedett, vagy valamely oknál fogva kevésbé volt aktív az elmúlt időszakban. Szubjektív mérőszám: ez a szám az ügyfeleink szubjektív értékeléseinek számtani átlaga. Hogyan értékelhetek? Az értékesítési folyamat teljes hosszában bármikor tudja értékelni kollégáinkat. Az értékelésre több módon is lehetősége van: Regisztrált eladóként vagy vásárlóként az értékesítési folyamat egyes pontjain (pl. : ingatlan aktiválásakor, ingatlanmutatáskor stb. ) az értékelésre felhívó e-mail-t kap, ahol Ön egy kattintással le tudja adni értékelését. A keresztül: értékesítőink személyes adatlapján Facebook fiókkal történő belépést követően. Az [email protected] címre küldött e-mail-lel.
A DUNA HOUSE CÉGCSOPORT TÖRTÉNETE 2001- Az első saját iroda A tulajdonosok 1998-ban hozták létre első ingatlanközvetítő vállalkozásukat, amelyben külföldi befektetőknek segítettek tanácsadással. Az ingatlanközvetítési szektor ekkor még fejletlen volt, nem voltak jelen közvetítői hálózatok. 2001-ben egy kisméretű, lakóingatlanokkal foglalkozó irodát kezdtek el működtetni néhány értékesítővel, amely szolgáltatásaival már elsősorban a hazai ügyfélkört célozta. Az egy irodás vállalkozás az eredményes működésnek köszönhetően 2002-ben és 2003-ban további két irodával bővült. 2003- A franchise modell és a hálózat indítása Az ingatlanközvetítésben kiemelkedő fontosságúhálózati hatás, valamint az eladók és vevők minél szélesebb körű elérése céljából a cégvezetésben 2002-ben fogalmazódott meg egy ingatlanközvetítői hálózat létrehozásának gondolata. Külföldi mintára, a kedvező piaci környezetre, valamint az évek alatt megszerzett szakmai tapasztalatra építve a hálózat elindítására végül 2003-ban került sor.
A bérleti piacon hosszabb távon ezek a folyamatok kínálatszűkülést idézhetnek elő, amely a bérleti árak emelkedését válthatja ki, amely közvetetten szintén ingatlanáremelkedéshez vezethet - olvasható a Duna House közleményében.
z o. 100%-os üzletrészének megvásárlásáról. Az akvizícióval a Duna House Group megerősítette a lengyel piacon betöltött pozícióját és közel megháromszorozta a cégcsoport által Lengyelországban közvetített hitelek volumenét. A felvásárolt Gold Finance a lengyel piac meghatározó hitelközvetítője, közvetített hitelvolumenének értéke 2017-ben 845, 6 millió lengyel zlotyt tett ki (akkori árfolyamon 63, 2 milliárd forint), ezzel az 5. legnagyobb szereplő a lengyel piacon. 2019- Legdinamikusabban növekvő franchise hálózat A Magyar Franchise Szövetség díjkiosztó gáláján a Duna House hálózata nyerte el a Legdinamikusabban növekő franchise hálózat díját Magyarországon. 2020- Folytatódik a lengyel terjeszkedés Januárban a Metrohouse megállapodást írt alá Varsóban az Alex T. Great ("ATG") 100%-os üzletrészének megvásárlásáról. Az akvizícióval a Duna House Group tovább erősíti a lengyel hitelközvetítői piacon betöltött pozícióját és megközelítőleg 60 százalékkal növeli a cégcsoport által Lengyelországban közvetített hitelek volumenét.
Idén áprilisban 10, 5 ezer ingatlantranzakció történt az országban, ami kissé elmarad a márciusitól, de az elmúlt hónapok egyik legerősebb adata – közölte az Ingatlanhírekkel a Duna House (DH). A DH szerint az áprilisi rossz idő és a Húsvét nem kedvezett az ingatlanpiacnak, miután a márciusi kiugró forgalmat követően az április szerényebb forgalommal zárult. A 10 575 tranzakció ezzel együtt így is kiemelkedő, tavaly nyár óta az egyik legerősebb, azonban az egy évvel ezelőtti azonos időszaktól 16%-kal elmarad. Az év első négy hónapjában a Duna House becslése szerint 40 175 ingatlan cserélt gazdát. 2016-ban ugyanebben a négy hónapban a forgalom megközelítette a 46 ezret, ami 13%-kal magasabb érték az ideinél. A legnagyobb hazai hálózat, a Duna House (DH) vezetői úgy döntöttek, hogy tovább fejlesztik a csatlakozott értékesítők és szakértők által megszemélyesített szolgáltatást azzal, hogy – az ingatlanpiacon egyedüliként – bevezetik a legmodernebb értékelési rendszert. Az ingatlanértékesítő kollégákat házon belül már eddig is minősítette a hálózat, egyfajta objektív szempontrendszer szerint, valamint már két éve működik egy ún.
A cégcsoport 2016. szeptember 2-án megvásárolta a cseh Duna House s. r. o. társaság többségi üzletrészét, ezzel a Duna House Group Kelet-Közép Európa legnagyobb ingaltanközvetítői csoportjává vált. Szintén ezévben indult a cégcsoport ingatlanfejlesztési tevékenysége Magyaroroszágon, a MyCity ingatlanfejlesztő megkezdte működését. 2016 novemberében a sikeres IPO után a Duna House Group lett az első és egyetlen tőzsdei jelenléttel rendelkező ingatlanközvetítő cégcsoport. 2017- Folytatódik a fejlődés Befejeződött a MyCity Residential Development Kft. első saját projektje, a Reviczky Liget építése. Az egy évvel ezelőtti Lengyelországi terjeszkedés pedig pénzügyi fordulópontjához érkezett. A Duna House Group által kezelt vagyon elérte a 7 millió Eurót. 2018- 20 éve az ingatlanpiacon 2018-ban a Duna House Group 20 éves piaci jelenlétét ünnepelte Magyarországon. Ebben az évben a nemzetközi jelenlét is tovább bővült, a cégcsoport lengyel leányvállalata, a Metrohouse Franchise S. A. ez év novemberében megállapodást írt alá Varsóban a Gold Finance Sp.
Rugalmas Heti munkaidő 40 óra/hét Törzsidő 9 - 18 Mivel mindenki egyéni vállalkozó ként dolgozik, így a betanulási időszak után önálló munkavégzés van. Az értékesítők éves terv szerint dolgoznak, amit értékesítési vezetőjükkel együtt állítanak össze. Heti szinten kapnak visszacsatolást a vezetőjüktől, illetve itt tudják megosztani a problémáikat, gondolataikat, amiben segítséget kapnak. Havi 2 alkalommal meetingelünk az egész csapattal. Csapat mérete 6-10 fő Legfiatalabb, legidősebb kolléga életkora 20 - 61 20 - 77 A hirdetések kezelését, az informatikai rendszerünk használatát, az ingatlan adásvételek lebonyolításának folyamatait, szabályait a mentor által tudja elsajátítani az új kollega. A továbbiakban a hálózat különböző tréning ein vesznek részt, amelyek a munkafolyamataink hatékonyabb elvégzésére épülnek. A siker az, amikor az egyik hibát a másik után követjük el töretlen lelkesedéssel! A jó vezetőnek nem kell értenie a szakmához, elég, ha a kollégák okosak és felkészültek. A főnöknek az a dolga, hogy lehetőségeket teremtsen.