Stratégiai tanácsadás A stratégiai és vezetői tanácsadás küldetése, hogy kívülről segítse a vállalkozás vezetését a tervezésben és szükséges döntések meghozatalában. A vállalkozások vezetői naponta hoznak döntéseket, hiszen a mindennapi élet ezt megköveteli tőlük. Szükséges azonban, hogy a döntéseket egy meghatározott, előre eltervezett cél érdekében, annak szellemében hozzák meg. Nagy figyelmet igényel, hogy a sok-sok napi teendő mellett a közép és hosszú távú döntések, cselekvések se szoruljanak háttérbe. Az alábbi főbb területen tudunk segítséget nyújtani: Közreműködünk a tervezésben éves, havi vagy akár napi szinten. A cég stratégiai céljait illetően, vagy akár egy konkrét munkatárs napi 8 órájának időbeosztását illetően is. Folyamatosan ellenőrizzük a működést, figyelemmel kísérjük az eseményeket és a meghozott döntéseket. Vezetői tanácsadó cégek lekérdezése. Jelentéseket készítünk, figyelmeztetéseket, "riasztásokat" adunk, ha szükségesnek látjuk. A munkatársakkal rendszeres vagy szúrópróba szerű együttműködés és beszélgetések révén a napi, "mikro" döntések szintjén is tehermentesítjük a vezetőket.
Bár rengeteget tanultunk és változtunk az elmúlt két évtizedben, céljaink megmaradtak. Magas szakmai színvonalú szolgáltatást adunk, de nem távolodunk el a piac realitásaitól és ügyfeleink mindennapi üzletmenetétől. Nemcsak hasznára akarunk lenni a hozzánk fordulóknak, de mindezt egyszerűen és érthetően tesszük.... AGORA Oktatási Intézet Tanácsadó és Felnőttképzési Korlátolt Felelősségű Társaság Az AGORA Oktatási Intézet Kft. szervezetfejlesztéssel, felnőttképzéssel, tanácsadással foglalkozik, immár több, mint 20 éve. Vezetői tanácsadó cégek között. Cégünk szervezetfejlesztési és képzési megoldások széles palettáját nyújtja. Szakembereink olyan tréner-tanácsadók, akik magas szintű szakmai felkészültségüket hazai és külföldi tanulmányaik alatt, tapasztalataikat korábbi vezetői munkájuk, illetve számos, sikeresen megvalósított fejlesztési, képzési program során szerezték meg. Az ő tudásukra alapozva rugalmasan tudunk reagálni a tanácsadási, képzési, és fejlesztési igényekre. Hisszük és valljuk, hogy megrendelőinkkel együtt... ESCO Befektetési és Pénzügyi Tanácsadó Korlátolt Felelősségű Társaság Kik vagyunk és mit csinálunk?
SSC A HumanField 2014 óta az egyetlen magyar tagja az ISPA Executive Search, nemzetközi felsővezetői keresésre specializálódott szövetségnek, ennek köszönhetően nemzetközi projekteket is sikerrel tudunk teljesíteni. FELSŐVEZETŐKIVÁLASZTÁS BIZTOSAN A LEGJOBB VEZETŐT TALÁLJUK MEG CÉGE ÉLÉRE. Shannon Consulting Kft. - vezetési tanácsadás, személyzeti tanácsadás, fejvadászat, fejvadász. KERESÉS Teljeskörű kutatást végezve feltérképezünk minden elérhető jelöltet. KIVÁLASZTÁS Szakszerűen kiválasztjuk a keresési kritériumoknak megfelelő legjobb jelölteket. Hibás link: Hibás URL: Hibás link doboza: Vezetési tanácsadó cégek Név: E-mail cím: Megjegyzés: Biztonsági kód: Mégsem Elküldés Ipari Fórum sinesis-vezetesi-tanacsado-kozosseg-trening-coaching VEZETÉSI TANÁCSADÓ KÖZÖSSÉG Kisebb cégek számára átfogó fejlesztési csomag Nagy szervezetek számára fókuszált felmérések és fejlesztések Hidat képezünk a tanácsadói és az egyetemi szféra között A SINESIS olyan vezetési tanácsadó közösség, ami egymást kiegészítő felkészültségű és egymást kiegészítő tapasztalattal rendelkező vezetési tanácsadókból épül fel.
Az egyik fontosabb ilyen program a női mentor program: a KPMG idén is csatlakozott a HBLF Női mentorprogramjához, melynek keretében a cég nemzetközi, befolyásos és elismert mentor hálózatunkon keresztül biztosítja a mentoráltak számára a vállalatok és szervezetek közötti tudás- és tapasztalatmegosztást, az önismereti és szakmai fejlődést, valamint a kapcsolatrendszer bővülését. Hasonló módon a sokszínűség növelését célozza a KPMG általános képzési programja is, amely széles spektrumon kínál tréningeket – így többek között coaching lehetőséget is. Ez ugyan nem célzottan a nőkre fókuszál, de sokan közülük élnek ezekkel a lehetőségekkel és válnak ennek révén potenciális, vagy igazi érett vezetővé, írják. A KPMG számos olyan partnerséget, együttműködést hívott életre, amely a női vezetői szerepet, az esélyegyenlőséget helyezi fókuszba. Ezek egyik fontos pillére a KPMG nemzetközi felmérése, a Global Female Leaders Outlook, amely a női vezetők véleményét, gondolatait emeli a középpontba. Magyar Multi Program. Emellett a cég együttműködik az Egyenlítő Alapítvánnyal, évek óta közreműködője a " Nyitottak vagyunk platform" -nak, tagja a HBLF Diversity Charta - nak, partnere a Highlights of Hungary -nek és a Skool -nak, illetve a HBLF Romaster program keretein belül a munkatársak roma, hátrányos helyzetű, tehetséges lányoknak is a mentorai lehetnek, de a KPMG partnerei a Working Moms -nak, a Lányok Napjának is.
Hatékonyan és gyors reakcióidővel dolgozunk, mert számunkra nemcsak az fontos, hogy a legalkalmasabb vezetőt vagy specialistát találjuk meg a megbízóink számára, hanem hogy a lehető leggyorsabban és leghatékonyabban is. Fodor Bernadett HR Business Partner Nagyon meg voltam elégedve az egész folyamattal, az ügyintézés mindig gyors volt, bármilyen probléma adódott szinte azonnal kaptam rá választ. A megkeresések mindig a megbeszéltek szerint történtek és mindig megfelelő mennyiségű információval láttak el az interjúkról. Bemutatkozás | CMS Vezetési Tanácsadó Kft.. Az interjúk eredményeiről igyekeztek minél több visszajelzést biztosítani, ezzel nagyban megkönnyítve a munkahely keresési folyamatot. Bátran ajánlom Őket mindenkinek! Profizmus, lelkesedés, teljeskörű ügyfélkezelés. Ezek a szavak jutnak eszembe, ha a Humanfield-re gondolok. Az első partner, akikre igazán partnerként tudtam tekinteni, és akiktől rengeteget tanultam álláskereső és azután vállalati ügyfélként is. Kéz a kézben, egymást segítve hoztuk a sikereket a vállalatnál, amit képviselek.